Introducción a las Finanzas Empresariales

¿Qué son las Finanzas?

Se define como el arte o ciencia de administrar dinero. Se trata de una disciplina que se ocupa de determinar el valor y tomar decisiones asignando recursos, lo que incluye adquirirlos, invertirlos y administrarlos. La función financiera tiene como objetivo administrar de la mejor forma posible sus recursos y así maximizar su patrimonio personal. A nivel de una empresa, el objetivo de las finanzas es lograr la mejor administración de recursos pero maximizando los aportes de los dueños o socios.

Bono

Instrumento financiero por el cual se paga un interés. El bono es un título de deuda con el objetivo de obtener fondos directamente de los mercados financieros. El emisor se compromete en devolver el capital principal junto con los intereses.

Diferencias entre Finanzas y Contabilidad

La principal diferencia es el enfoque con que trabajan: la contabilidad generalmente tiene una perspectiva histórica. Una de sus principales preocupaciones es rendir cuentas de actividades pasadas. Las finanzas se enfocan en las acciones para determinar y aumentar el valor de una empresa y las decisiones que con ello lleva se enfoca principalmente hacia el futuro.

Las finanzas aprovechan la información contable, que nos ubica en la posición actual como empresa y a partir de ello las finanzas se concentra en todo lo que puede afectar hacia el futuro.

La Empresa como Vehículo de Inversión

Este enfoque contempla las acciones que se transan en los mercados financieros (ej: bolsas de comercio) a través de intermediarios financieros como los bancos y de esta forma juntar a los inversionistas con las necesidades de financiamiento de la empresa.

Modelo de Contabilidad

La característica principal de este modelo es que es altamente integrado y muestra cómo encajan y funcionan todas las piezas al interior de la empresa. El modelo de contabilidad representa a la empresa como un conjunto de estados financieros.

Modelo Serie de Contratos

Los contratos se refieren a las relaciones entre la empresa y sus depositarios. Los contratos que intervienen en este modelo pueden ser tanto explícitos como implícitos.

Contratos Explícitos

Pueden celebrarse con los inversionistas, en donde la empresa se compromete a pagar a estos en cantidades específicas de dinero en fechas futuras. Este tipo de contrato incluye las garantías de los productos vendidos (contrato con el cliente, pago de finiquito, contrato con la dirección del trabajo).

Contratos Implícitos

Tanto en el interior de la empresa como en el mercado… examina a la compañía como una serie de relaciones que se dan entre ella y sus depositarios.

Intereses entre los Gerentes y Accionistas

El accionista podría estar dispuesto a exponer a la empresa en altos riesgos para tener la oportunidad de obtener rendimiento elevado, ya que tiene otros activos que puede darse el lujo de correr el riesgo. Un gerente tiene el control directo de los activos, pero el riesgo de la empresa lo afecta de manera diferente. El gerente limita el riesgo de la empresa, pasando incluso por alto inversiones cuyo rendimiento potencial sea muy elevado.

Papel del Gerente Financiero de la Empresa

El gerente tiene 3 departamentos bajo su control: planeación financiera, tesorería y control.

Planeación Financiera

Se encarga de analizar los grandes desembolsos de capital como las propuestas de entrar en nuevos negocios o salir de negocios existentes.

Tesorería

Tiene la responsabilidad de dirigir las actividades financieras de la empresa y administrar el capital de trabajo. Se encarga de las relaciones con los inversionistas externos, la administración del riesgo y las relaciones derivadas de los procesos impositivos.

Departamento de Finanzas: Contraloría

Supervisa las actividades contables y de auditoría. Esto implica la preparación de informes internos (ej: informes de costos reales de ingreso y utilidad).

Funciones Financieras de una Empresa

Planeación

Implica establecer, coordinar y administrar un adecuado plan cuyo fin es controlar las operaciones al interior de las empresas. Este plan incluye:

  1. Planeación financiera y corporativa a corto plazo.
  2. Elaboración del presupuesto de los desembolsos de capital y de operaciones.
  3. Pronóstico de ventas.
  4. Políticas de fijación de precios.
  5. Análisis de adquisiciones y venta de inversiones.

Obtención de Capital

Tiene relación con establecer y realizar programas para obtener el financiamiento que necesita la empresa: financiamiento bancario, proveedor, terceros, etc.

Protección del Activo

Obtención y mantención de las coberturas de seguros según las necesidades de la empresa. Conseguir la protección del activo de la empresa y prevenir las pérdidas mediante el control y la auditoría interna, administración de los bienes raíces.

Administración de Fondos

Implica actividades de administración del efectivo, mantención de los convenios bancarios, recepción, custodia y desembolso de dinero y valores de la empresa, administración del crédito y cobranza, administración de inversiones.

Contabilidad y Control

Prepara la información contable, estándares de costo, auditoría interna, sistema y procedimientos de contabilidad, presentación de informes de impuestos internos, interpretación de los resultados de las operaciones a la gerencia.

Administración de los Impuestos

Administración de las políticas y procedimientos fiscales, relaciones con los organismos fiscales, preparación de las declaraciones de impuestos, planeación de impuestos.

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