Cuestionario sobre Empresas y Derecho Laboral: Conceptos Clave

Cuestionario sobre Empresas y Derecho Laboral

Preguntas y Respuestas

  1. La empresa:

    C) Son ciertas a) y b)

  2. Una empresa que cuenta en su plantilla con 53 trabajadores es una:

    B) Mediana empresa

  3. ¿Cuál es la estrategia principal para la venta…?

    C) Son ciertas a) y b)

  4. La representación gráfica de las diferentes áreas funcionales de…

    D) Todas son correctas

  5. Crear una nueva empresa es:

    B) Un proceso compuesto por diferentes fases o etapas

  6. El empresario individual:

    D) Todas son correctas

  7. La condición de socio de una sociedad anónima se adquiere por:

    B) Adquirir acciones emitidas por la sociedad

  8. La sociedad de responsabilidad limitada:

    D) Ninguna de las anteriores.

  9. ¿Cuál de estas afirmaciones es la correcta?

    D) Todas son ciertas

  10. Respecto a las participaciones de una sociedad limitada:

    C) Se puede transmitir a otros socios, cónyuges, padres o hijos.

  11. Los proveedores de una empresa forman parte del:

    B) Entorno específico

  12. Para saber cómo se puede innovar es necesario saber:

    D) Todas son verdaderas

  13. El empresario puede ser una persona:

    D) Tanto física como jurídica.

  14. El entorno específico está formado por los siguientes factores:

    C) Competencia, productos, proveedores y clientes.

  15. ¿Qué entiendes por cultura empresarial?

    C) Lo que identifica la forma de ser de una empresa.

  16. Los trámites de constitución de una empresa son:

    B) Los que hacen que la empresa tenga personalidad jurídica.

  17. Los trámites de puesta en marcha son:

    B) Los que la empresa debe realizar para iniciar su actividad.

  18. El know how hace referencia a:

    C) El saber hacer

  19. La primera de las actividades que se desarrollan en el ámbito de la…

    A) Planificación

  20. ¿Cuál de las afirmaciones siguientes es correcta?

    B) Los objetivos planificados deben ser jerarquizados, ya que los planes suelen perseguir varios objetivos.

  21. Algunas de las ventajas del modelo…

    A) El establecimiento óptimo de la disciplina.

  22. La organización formal de la empresa hace referencia a la estructura…

    D) Verdadero, pudiendo ser descrita en términos…

  23. La organización informal es la red de relaciones personales y sociales que no…

    B) Verdadero, en ella se agrupan…

  24. Una empresa tendrá mayores posibilidades de éxito si la idea generadora del proyecto empresarial:

    D) Todas las respuestas anteriores son correctas

  25. En caso de conflicto de normas, ¿cuál de las siguientes prevalecerá?

    B) Un tratado internacional.

  26. Di cuál de las siguientes afirmaciones es correcta:

    C) La mano invisible…

    D) Ninguna de las anteriores

  27. Para ser empresario individual hay que tener un capital social mínimo de:

    C) No hay capital social mínimo.

  28. La facultad del empresario para sancionar al trabajador por las faltas cometidas se denomina:

    D) Poder disciplinario

  29. Indica cuál de estas situaciones es causa de suspensión del contrato de trabajo:

    D) Todas son verdaderas

  30. El trabajo regulado por el derecho laboral es aquel que se presta:

    C) De forma libre, por cuenta ajena, retribuido y dependiente.

  31. En la empresa individual, desde el punto de vista jurídico…

    B) Los patrimonios de la empresa y el empresario se confunden.

  32. Una asociación de dos o más personas para formar una empresa es una:

    B) Sociedad

  33. Los trabajadores pueden desobedecer las órdenes del empresario:

    D) Todas son verdaderas

  34. Los socios de una sociedad anónima responden:

    A) Con las aportaciones realizadas a la propia sociedad.

  35. ¿Cuál de las siguientes situaciones no se regula por el derecho laboral?

    B) Funcionario de la administración general del estado.

  36. Los destinatarios del plan de empresa deben pensar que:

    C) Que tienen ganas de invertir en él.

  37. El plan de empresa sirve para:

    D) Todas son verdaderas

  38. La organización horizontal se basa en el principio de:

    B) Reparto de trabajo

  39. La sociedad limitada nueva empresa:

    B) Tributa por el impuesto de sociedades

  40. Los estatutos de una sociedad son aprobados por:

    C) Los socios

  41. ¿Cuál de estas afirmaciones no es correcta?

    C) La forma del contrato de trabajo es escrita

  42. La palabra DAFO significa:

    C) Debilidad, amenaza, fortaleza, oportunidades.

  43. Un menor de 16 años:

    D) Las respuestas b) y c) son correctas

  44. El principio de condición más beneficiosa implica:

    B) Que las condiciones laborales…

  45. Si durante el periodo de prueba el empresario despide al trabajador:

    C) No tiene derecho a ningún finiquito

  46. El objeto del contrato de trabajo:

    D) Todas son ciertas

  47. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es falsa?

    B) No hay diferencias entre el entorno global y específico.

  48. ¿Para qué NO ha de servir un análisis DAFO?

    D) Para ignorar los puntos débiles

  49. La jornada del contrato de apoyo a emprendedores deberá realizarse:

    D) Todas son correctas

  50. Durante el periodo de prueba de un contrato, los empresarios:

    B) Podrán extinguir los contratos de los empleados sin necesidad de alegar causa.

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