1. La Inversión
Definición de Inversión
La inversión es un concepto complejo que puede ser definido desde diferentes perspectivas:
Perspectiva Macroeconómica
En macroeconomía, la inversión se refiere a la utilización de bienes para la producción de nuevos bienes, en lugar de su consumo inmediato.
Perspectiva Empresarial
Para las empresas, la inversión implica la adquisición de bienes y derechos que contribuyen al logro de sus objetivos. Esto incluye la compra de equipos, instalaciones, el pago de deudas y la adquisición de materias primas.
Enfoques de la Inversión
Existen dos enfoques principales para entender la inversión:
Inversión en Sentido Estricto
Se centra en la adquisición de activos fijos (inmovilizado) que se utilizan directamente en el proceso productivo a medio y largo plazo.
Inversión en Sentido Amplio
Abarca tanto la inversión en activos fijos como en activos circulantes, incluyendo la adquisición de materias primas, mercancías y servicios.
Concepto Económico de la Inversión
La inversión implica renunciar a una satisfacción inmediata y cierta a cambio de la expectativa de obtener un beneficio futuro mayor, respaldado por el bien invertido.
Elementos Básicos de la Inversión
- Sujeto inversor: El agente económico que realiza la inversión.
- Objeto de la inversión: El activo o proyecto en el que se invierte.
- Coste de la inversión: El valor de la satisfacción inmediata a la que se renuncia.
- Rendimiento esperado de la inversión: La ganancia futura que se espera obtener.
Tipos de Inversiones
Según el Soporte Físico
- Inversiones físicas: Se basan en activos materiales, como maquinaria o edificios.
- Inversiones inmateriales: Se basan en derechos de uso, como marcas o patentes.
- Inversiones financieras: Se basan en activos financieros, como acciones o bonos.
Según la Finalidad
- Inversiones para el inicio de la actividad: Destinadas a la adquisición de los recursos necesarios para comenzar un nuevo proyecto o empresa.
- Inversiones de renovación o reemplazo: Destinadas a sustituir equipos o tecnologías obsoletas.
- Inversiones de expansión: Destinadas a aumentar la capacidad productiva de la empresa.
- Inversiones en la línea de productos o modernización: Destinadas a mejorar los productos existentes o lanzar nuevos productos al mercado.
- Inversiones estratégicas: Destinadas a fortalecer la posición de la empresa en el mercado y reducir riesgos.
Según el Periodo de Permanencia
- Inversiones a corto plazo: Con una duración inferior al ciclo de explotación de la empresa.
- Inversiones a medio y largo plazo: Con una duración superior al ciclo de explotación de la empresa.
2. Teorías sobre la Administración de Empresas
2.1 Taylor y la Organización Racional del Trabajo
Frederick Taylor observó la ineficiencia en los procesos de trabajo y propuso la organización racional del trabajo para mejorar la productividad. Sus principios incluyen:
- Análisis científico del trabajo para determinar la mejor manera de realizarlo.
- Planificación y diseño del trabajo por parte de la dirección.
- División del trabajo y especialización de los trabajadores.
- Estandarización de los métodos de trabajo.
- Selección científica de los trabajadores.
- Mejora de las condiciones de trabajo para reducir la fatiga.
2.2 Fayol y los Principios de Administración
Henri Fayol se centró en la estructura de la organización y propuso principios de administración para mejorar la eficiencia. Sus principales aportaciones son:
- Principios generales de administración: División del trabajo, autoridad y responsabilidad, entre otros.
- Funciones básicas de la organización: Técnica, comercial, financiera, seguridad, contabilidad y administrativa.
- El acto de administrar: Planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar.
2.3 Organización Informal de Mayo
Elton Mayo, a través de sus estudios, descubrió la importancia de las relaciones humanas en el trabajo y su impacto en la productividad. Sus investigaciones son consideradas un antecedente de la dirección de recursos humanos.
Nota: Se ha corregido el lenguaje inapropiado en la sección de Fayol.