La dirección de la empresa y sus funciones
La dirección se ocupa de coordinar e integrar el conjunto de Recursos materia-les y humanos que configuran la empresa. La esencia de la Tarea directiva, por tanto, consiste en conseguir una actuación conjunta de las Personas y medios que componen la organización, dándoles objetivos y valores Comunes. Para ello, la dirección de la empresa ha de llevar a cabo las Funciones de planifica-ción, organización, dirección de recursos humanos y Control.
Diregir consiste en conseguir los objetos de la empresa mediante la aplicación de los factores desponibles desarrollando las funciones de planificación,organización,gestión y control. Los niveles directivos forman una piramede jararquica dividida en tras partes:1.La alta dirección
:ocupa el nivel más elevado de la pirámide.Esta integrada por el presidente y otros directivos que se ocupan de desarrollar los planes a largo plazo.Toman decisiones Seguir leyendo “Proceso directivo” »
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consiste en conseguir los objetivos de la empresa mediante la aplicación de los
factores disponibles desarrollando las funciones de planificación,
organización, gestión y control.
El trabajo del directivo es combinar los
factores humanos y técnicos lo mejor posible para conseguir los objetivos.
supone
establecer los objetivos de la empresa y decidir las estrategias y las tareas
necesarias para alcanzar esos objetivos.
Fijar objetivos (determinar qué es lo que se Seguir leyendo “En que consiste la tarea directiva” »