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Eficiencia motivacional

Administración:


“Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde individuos que trabajan juntos en grupos, cumplen metas específicas de manera eficiente.” (Koontz, p. 4) Es la coordinación de actividades de trabajo de modo que se realizen de modo eficiente y eficaz con otras personas y a través de ellas.

Objetivo:

es conseguir que las organizaciones logren tasas de beneficios elevadas, a través de la máxima eficiencia y eficacia. Para ello, la administración de empresa reconoce Seguir leyendo “Eficiencia motivacional” »

Teoria de frederick taylor

Que es la administración


El proceso de: Planear,Organizar,Dirigir, y Controlar .Los esfuerzos de los miembros de una organización y los demás recursos para alcanzar las metas establecidas. Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas, a través del proceso administrativo.La administración comprende la coordinación de los hombres y recursos materiales para el logro de ciertos objetivos.Es el proceso Seguir leyendo “Teoria de frederick taylor” »