Fases del Sistema de Gestión Humana
- Subsistema de Alimentación de Recursos Humanos
- Subsistema de Aplicación de Recursos Humanos
- Subsistema de Mantenimiento de Recursos Humanos
- Subsistema de Desarrollo de Recursos Humanos
- Subsistema de Control de Recursos Humanos
Conceptos Clave de Compensación y Salarios
Definiciones Fundamentales
Compensación: Conjunto de beneficios que recibe el colaborador por la labor desarrollada dentro de su empresa.
Sueldo: Pago periódico pactado bilateralmente en un contrato. Seguir leyendo “Elementos Clave de Compensación, Salarios y Estructura de Cargos en Gestión Humana” »