Diseño Organizativo
El diseño organizativo es el conjunto de procesos a través de los cuales los directivos construyen, evalúan y modifican la organización formal, con el propósito de facilitar la realización eficaz y eficiente de las tareas necesarias.
Organización Formal vs. Informal
Aspectos Positivos de la Organización Informal:
- Ayuda a satisfacer necesidades de afiliación.
- Hace más eficiente a la organización formal.
- Facilita la cooperación interdepartamental.
- Mejora el clima laboral. Seguir leyendo “Diseño Organizacional: Estructuras, Puestos y Mecanismos de Integración” »