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Clasificación, Objetivos y Marco Jurídico de las Empresas

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Clasificación de las Empresas

Según el tamaño, pueden ser grandes, medianas o pequeñas, atendiendo a diversos criterios:

  • Económicos: Volumen de facturación (ingresos obtenidos por ventas).
  • Técnicos: Nivel tecnológico e innovación del capital.
  • Patrimoniales: Composición del patrimonio (bienes, derechos y obligaciones).
  • Organizativos: Número de trabajadores y organización de la empresa.

Desde el 1 de enero de 2005, se aplican las definiciones de microempresa y PYME, atendiendo al número de Seguir leyendo “Clasificación, Objetivos y Marco Jurídico de las Empresas” »

Análisis de Mercado y Factibilidad Técnica de Proyectos

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Análisis de Mercado

Definición de Mercado

Un mercado global forma parte del mercado del proyecto. El mercado del proyecto es un submercado del mercado global. Dentro de un mercado global se encuentra el segmento del mercado del proyecto. Una definición generalizada de mercado está enfocada al área o lugar donde convergen demandantes y oferentes con el propósito de intercambiar.

Objetivos del Estudio de Mercado

El objetivo del estudio de mercado es establecer el volumen y la calidad de los bienes Seguir leyendo “Análisis de Mercado y Factibilidad Técnica de Proyectos” »

El Empresario y las Clases de Empresas

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1. El Empresario y sus Funciones

Un empresario es el profesional que dirige una empresa y realiza las siguientes funciones:

  • Planificar: Diseñar un plan de acción.
  • Gestionar: Administrar todos los elementos de la empresa para lograr el objetivo planificado.
  • Organizar y Coordinar: Asegurar el funcionamiento eficaz del conjunto de la empresa.
  • Controlar: Verificar el cumplimiento de los objetivos y corregir desviaciones.

En resumen, el empresario toma decisiones para alcanzar objetivos, buscando el equilibrio Seguir leyendo “El Empresario y las Clases de Empresas” »

Clasificación y Tipos de Empresas

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Clasificación de Empresas

1. Tamaño

  • Microempresa: 0 a 9 trabajadores
  • Pequeña: 10 a 49 trabajadores
  • Mediana: 50 a 249 trabajadores
  • Grande: Más de 249 trabajadores

2. Sector Económico

  • Primario: Agrícolas, ganaderas, pesqueras, forestales, mineras.
  • Secundario: Industria, construcción, química.
  • Terciario: Servicios (financieros, comerciales, educación, sanidad, transporte).

3. Ámbito de Actuación

  • Locales
  • Provinciales
  • Regionales
  • Nacionales
  • Multinacionales

4. Propiedad o Titularidad

Tipos de Empresas y Clasificaciones

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A. Empresario Individual

1. Empresario Individual

Definición: Se define como una persona física, con capacidad legal, que realiza una actividad empresarial de forma habitual y en nombre propio, y que puede tener trabajadores a su cargo.

Características:

  • Capacidad legal
  • Habitualidad
  • Responsabilidad personal e ilimitada
  • Capital mínimo necesario
  • Registro Mercantil

B. Empresas Mercantiles

B.1 Sociedades Personalistas

1. Sociedad Colectiva

Definición: La sociedad colectiva es la forma jurídica más simple Seguir leyendo “Tipos de Empresas y Clasificaciones” »

Clasificación, Estructura y Gerencia de las Empresas

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Clasificación de la Empresa

Por Actividad:

  • Industriales: Transforman o extraen materias primas (extractivas y manufactureras).
  • Servicios: Ofrecen bienes intangibles a la sociedad a través de agregarles valor.
  • Comerciales: Intercambio, distribución y compra-venta de productos finales (minoristas, mayoristas y comisionistas).
  • Franquicitarias: Un modelo probado de negocio que se renta o vende a socios interesados en invertir.
  • Maquiladoras: Desarrollan una actividad productiva con base en importaciones Seguir leyendo “Clasificación, Estructura y Gerencia de las Empresas” »

Criterios de Clasificación y Formas Jurídicas de las Empresas

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T2P3 Criterios de Clasificación de Empresas

Los principales criterios para clasificar las empresas son:

Tamaño

Se distingue entre empresas pequeñas, medianas y grandes, además de PYMES y multinacionales. No existe un acuerdo generalizado sobre los criterios para medir el tamaño, pero los principales indicadores son: la cifra de ventas, el número de trabajadores, el volumen de activos y los beneficios.

Sector Económico

Empresas del Sector Primario: Aquellas cuya materia prima principal es una parte Seguir leyendo “Criterios de Clasificación y Formas Jurídicas de las Empresas” »

La Empresa: Concepto, Funciones, Tipos y Objetivos

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La Empresa

1. Concepto de empresa:

Conjunto de elementos humanos, técnicos, financieros, ordenados según determinada jerarquía o estructura organizativa y que dirige un empresario. Es aquella entidad que proporciona bienes y servicios por un precio que le permite la reposición de recursos y consecución de unos objetivos determinados.

2. Elementos de la empresa:

Tangibles:

La Empresa: Definición, Clasificación y Estrategias de Éxito

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Definición de Empresa

Todas las empresas tienen en común el uso de factores productivos para funcionar:

  • Tierra: Materia prima – Recursos materiales.
  • Trabajo: Trabajadores – Recursos humanos.
  • Capital: Maquinaria – Recursos tecnológicos.
  • Dinero: Recursos financieros.

El empresario organiza y gestiona estos recursos para una operación eficiente. El objetivo principal es generar ganancias y asegurar la supervivencia a largo plazo, diferenciándolas de ONG o ministerios. En resumen, una empresa es un conjunto Seguir leyendo “La Empresa: Definición, Clasificación y Estrategias de Éxito” »

Clasificación y Tipos de Empresas

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Clasificación de Empresas

Tamaño

Las empresas pueden clasificarse en grandes, medianas o pequeñas. Hay diversos criterios para realizar esta clasificación:

  • Criterio económico: Ingresos obtenidos por las ventas.
  • Técnico: Innovación del capital.
  • Patrimonial: Patrimonio que posee.
  • Organizativo: Se refiere al número de trabajadores de la empresa y a su organización.