Archivo de la etiqueta: teoría de Herzberg

Organización Empresarial: Planificación, Control, Estructura y Motivación

13 febrero, 2025Administración de empresas y gestión de la innovacióncontrol, motivación, Organización formal, Organizacion informal, Planificación, teoría de Herzberg, teoría de las expectativas, Teoría de maslowwiki

Planificación y Control en la Empresa

PyC: La planificación fija los objetivos y diseña líneas de acción, mientras que el control mide y evalúa los resultados. Ambas funciones se estudian de forma conjunta. El control proporciona una medida de la eficacia de la planificación y dictamina los cambios que hay que realizar en los planes.

3.1 Función de Planificación

Es la que hay que realizar en primer lugar:

a) Tipos de Planes

La planificación se materializa en un conjunto de planes que se recogen Seguir leyendo “Organización Empresarial: Planificación, Control, Estructura y Motivación” »

Teorías de la Motivación, Gestión Empresarial y Fiscalidad

18 junio, 2024Economíaderechos laborales, obligaciones laborales, Schumpeter, Taylor, teoría de Herzberg, Teoría de maslowwiki

Derechos y Obligaciones de los Trabajadores

Derechos de contenido profesional: Derecho a la ocupación efectiva del puesto de trabajo, a la promoción y formación profesional en el trabajo y a la percepción puntual de la remuneración.
Derechos de acción colectiva: Permiten a los trabajadores unirse para defender sus intereses conjuntamente, derechos a la libre sindicación, a la negociación colectiva.
Derechos personales: A la integridad física y a una adecuada política de seguridad e higiene, Seguir leyendo “Teorías de la Motivación, Gestión Empresarial y Fiscalidad” »